Программа вебинара:
1. Как принимать на работу новых специалистов.
2. Правила проведения собеседования. Как быстро оценить специалиста до начала работы? Какие обязательные этапы собеседования важно не пропустить и соблюсти очередность?
3. Правила введения в должность. Как использовать все ресурсы испытательного срока для адаптации и обучения сотрудника.
Организатор: Некоммерческая организация «Пермский фонд развития предпринимательства» (центр «Мой бизнес») по поручению Правительства Пермского края в рамках нацпроекта «Малое и среднее предпринимательство и поддержка индивидуальной предпринимательской инициативы».